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在全省推進(jìn)縣級公立醫(yī)院綜合改革電視電話會議上的發(fā)言——鷹潭市人民政府

發(fā)布時間:2021-09-20 23:02:07|來源:廣濟(jì)網(wǎng)上藥店

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在推進(jìn)全省縣級公立醫(yī)院綜合改革電視電話會議上的講話——鷹潭市人民政府。

出版日期:2014年7月30日。

根據(jù)會議安排,現(xiàn)將我市公立醫(yī)院改革試點(diǎn)的一些做法和成效通報如下。

一、主要做法。

根據(jù)國務(wù)院辦公廳《關(guān)于縣級公立醫(yī)院綜合改革的意見》(國辦發(fā)〔2012〕33號)和省政府辦公廳《關(guān)于江西省實施縣級公立醫(yī)院綜合改革的意見》(贛府廳發(fā)〔2012〕76號)等文件要求,我市于2013年9月啟動了貴溪市縣級公立醫(yī)院改革試點(diǎn)。主要措施如下:

2011年增長92%,占財政支出的比重從2011年的7.62%提高到10.59%。

二是改革補(bǔ)償機(jī)制。公立醫(yī)院改革的核心是打破以藥養(yǎng)醫(yī)的機(jī)制。貴溪市取消藥品獎金后,兩家醫(yī)院減少藥品收入905萬元,通過調(diào)整醫(yī)療服務(wù)價格彌補(bǔ)704.6萬元,占比77.85%。同時,政府增加人均補(bǔ)助,取消藥品獎金補(bǔ)助425萬元,確保公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)在打破以藥補(bǔ)藥機(jī)制后不走“回頭路”。

三是充分調(diào)動積極性。為了激勵醫(yī)務(wù)人員,穩(wěn)定醫(yī)療骨干隊伍,提高工資待遇,讓大家更積極地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),更好地為人民服務(wù),我們采取了以下措施:

第一,樹立新的人才觀。財政投入100萬元,設(shè)立專項人才基金,對優(yōu)秀人才實行獎勵制度,幫助引進(jìn)人才或支持科研項目。

二是對于高層次人才和緊缺專業(yè)人才,要增設(shè)專門崗位,確保有編制和聘用職稱的崗位和環(huán)境。

第三,在分配方面,改革內(nèi)部激勵分配制度。為了激發(fā)試點(diǎn)醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員的積極性,收入分配傾向于那些在門診一線、關(guān)鍵崗位、業(yè)務(wù)骨干、做出突出貢獻(xiàn)的人員。同時將醫(yī)院收支結(jié)余的50%作為激勵性績效工資,激勵性績效工資分兩級計算,按月發(fā)放。員工人均月績效工資同比增長近300元。

四是探索長效機(jī)制。建立院長任期目標(biāo)考核制度,每年安排50萬元設(shè)立醫(yī)保待遇獎。實行院長負(fù)責(zé)制,明確院長、醫(yī)院管理層和職工代表大會等的職責(zé)。副院長候選人由院長提名,以下人員由醫(yī)院自行決定。急診搶救等公益性醫(yī)療搶救費(fèi)用,不再由醫(yī)療機(jī)構(gòu)支付,財政安排專項資金,按照年初預(yù)算,年終結(jié)算,支付給醫(yī)療機(jī)構(gòu)。積極化解醫(yī)院債務(wù)。通過市場運(yùn)作,政府給予政策支持,解決兩家試點(diǎn)醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)債務(wù)近1億元。

二、主要結(jié)果。

經(jīng)過7個多月的探索,我市公立醫(yī)院改革取得了階段性成果,主要體現(xiàn)在:

一是藥品收入占醫(yī)院總收入的比例明顯下降。試點(diǎn)醫(yī)院藥品占比從2012年9月前的51%下降到2014年3月的45%。

二是人民醫(yī)療支出明顯下降。住院床位日均費(fèi)用從2012年9月的718元下降到2014年3月的660元。出院患者平均費(fèi)用從2012年9月的6934元下降到2014年3月的6871元。2012年9月,基本藥物收入占藥品收入的24.6%,現(xiàn)在已經(jīng)上升到40.34%。

三是信息化建設(shè)在醫(yī)改中的支撐作用開始顯現(xiàn)。在省衛(wèi)計委、省監(jiān)察廳、省發(fā)展改革委、省財政廳等相關(guān)部門的大力支持和幫助下,我市通過整合資源、協(xié)調(diào)市縣,構(gòu)建了區(qū)域衛(wèi)生信息平臺和特色衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò),為醫(yī)保、醫(yī)藥、醫(yī)療聯(lián)動創(chuàng)造了條件,為規(guī)范醫(yī)院診療行為、提高醫(yī)務(wù)人員績效考核管理能力奠定了良好基礎(chǔ)。如“陽光醫(yī)藥”在線監(jiān)測系統(tǒng)的建立,基本實現(xiàn)了數(shù)據(jù)共享、在線實時監(jiān)測、自動分析判斷、及時預(yù)警糾錯的目標(biāo),在規(guī)范醫(yī)療行為、促進(jìn)合理用藥、提升管理水平、提升防腐監(jiān)管能力等方面發(fā)揮了重要作用。

下一步,我們將認(rèn)真貫徹落實本次會議精神,總結(jié)經(jīng)驗,加快改革步伐,推動改革向縱深發(fā)展。

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